IT-Sales-Manager (m/w/d)

Für unser Vertriebs- und Beratungsteam suchen wir ab sofort einen engagierten IT-Sales-Manager (m/w/d), der mit Leidenschaft und Gespür für die Bedürfnisse unserer Kunden die erste Anlaufstelle für Interessenten ist. In dieser Schlüsselrolle begleitest du potenzielle Neukunden von der ersten Kontaktaufnahme bis hin zur erfolgreichen Einführung unserer Softwarelösungen. Gleichzeitig pflegst und baust du bestehende Kundenbeziehungen mit Begeisterung weiter aus.

Du arbeitest in einem dynamischen Team, das innovative Lösungen für unsere Kunden – hauptsächlich Schornsteinfeger und Dienstleister im Gebäudesektor – entwickelt. Als IT-Sales-Manager verbindest du Vertrieb und Kundenberatung, indem du ein tiefes Verständnis für die spezifischen Prozesse und Herausforderungen unserer Kunden entwickelst.
Deine Aufgaben umfassen:

  • Erstkontakt: Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Neukunden und präsentierst unsere Softwarelösungen verständlich und überzeugend.
  • Beratung: Mit einem klaren Blick für Kundenbedürfnisse begleitest du Interessenten vom Erstgespräch bis zur erfolgreichen Implementierung unserer Lösungen.
  • Kundenpflege: Du baust langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und pflegst diese aktiv.
  • Produktentwicklung: Du gibst wertvolles Feedback aus Kundengesprächen an unser Entwicklungsteam weiter, um unsere Lösungen kontinuierlich zu verbessern.
  • Prozesse verstehen: Du tauchst tief in die Arbeitsabläufe und Herausforderungen unserer Kunden ein, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
  • Wow-Momente schaffen: Mit deinem Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden begeisterst du sie nachhaltig für unsere Produkte.

Dein Profil

Du bist kommunikationsstark, empathisch und besitzt ein gutes Gespür für Menschen und Prozesse. Du hast Freude daran, Kunden zu begeistern und nachhaltige Beziehungen aufzubauen.

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erste Erfahrung im Bereich Vertrieb, Beratung oder Kundenbetreuung – idealerweise in einer technologischen oder dienstleistungsorientierten Umgebung.
  • Verständnis für betriebliche Abläufe und Freude daran, dich in die Arbeitswelt unserer Kunden einzuarbeiten.
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Englisch von Vorteil).
  • Begeisterung für IT und digitale Lösungen.
  • Eigeninitiative, Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise.

Einarbeitung und Entwicklung

Zu Beginn erwartet dich eine fundierte Einarbeitung in unsere Softwarelösungen und die Arbeitswelt unserer Kunden. Dabei erhältst du umfassendes Wissen über das Schornsteinfegerhandwerk und dessen Rolle in der Energiewende. Du lernst, wie unsere Produkte den Alltag unserer Kunden erleichtern und welche Herausforderungen sie in ihrer täglichen Arbeit bewältigen müssen.

Unsere steile Lernkurve ermöglicht dir eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung – von ersten Berührungspunkten im Vertrieb bis hin zur tiefen Expertise in der Kundenberatung.

Bewerbungsprozess

Möchtest du uns kennenlernen? Dann sende uns deine Bewerbung mit einem Anschreiben, das deine Motivation und Begeisterung für uns zeigt, deinem Lebenslauf sowie deinen Gehaltsvorstellungen an jobs@heilmannsoftware.de oder nutze unser Bewerbungsformular.

Unser Bewerbungsprozess besteht aus drei Schritten:
  1. Kurzes Erstgespräch (ca. 15 Minuten): In einem lockeren Kennenlernen mit Andreas (Geschäftsführer) und Manuel (Teamleader Verbreitung) klären wir erste Eckpunkte und prüfen, ob wir grundsätzlich zueinander passen.
  2. Zweite Gesprächsrunde: Hier gehen wir tiefer auf deine Qualifikationen und Vorstellungen ein. Bei Bedarf erhältst du eine individuelle Aufgabe, die du eigenständig bearbeitest (Bearbeitungszeit ca. 3–6 Stunden).
  3. Finales Gespräch: Wir besprechen die Ergebnisse der Aufgabe, vertiefen offene Fragen und klären Details zur Zusammenarbeit.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der digibase Plattform zu gestalten!

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